用友企业绩效白皮书 用友财报2021

本文目录一览：

• 1、想做微商?不妨先了解“社会化用工”!
• 2、用友薪福社发布《中国社会化用工发展白皮书》,助力企业开辟转型新天地...
• 3、重磅|用友发布《大型企业财务数智化转型白皮书(2022年)》
• 4、社会化用工年度创新峰会召开,用友薪福社解锁企业发展新模式
• 5、用友薪福社聚焦社会化用工,助力线下企业创新与升级

想做微商?不妨先了解“社会化用工”!

1、尽管社会化用工具有诸多优势，但其应用却存在一定的难度。因此，建议有这方面想法的企业寻求专业服务机构的帮助。用友薪福社作为专业的社会化用工领域整体解决方案服务商，依托掌握的先进技术和资源，能为合作企业定制社会化用工整体解决方案、帮助调整用工关系，从而促使企业快速转型社会化用工，达成降本增效目标。

2、随着互联网的深入发展，“新个体经济”的队伍将继续壮大，社会化用工模式的优势也将更加明显。用友薪福社将紧跟时代步伐，不断创新和完善服务，为“新个体经济”的发展保驾护航。同时，用友薪福社也将积极与各方合作，共同推动数字经济的发展，为构建更加繁荣的经济生态贡献力量。

3、社会化用工是一种灵活性极强的新型用工方式，它打破了传统雇佣关系的束缚，使得劳动者能够更自由地开展工作、增加收入。

4、新个体经济案例：在微商电商、网络直播等新个体经济领域中，社会化用工模式同样发挥着重要作用。这些行业具有高度的灵活性和创新性，需要快速响应市场变化和客户需求。通过采用社会化用工模式，企业可以快速地获取具有专业技能和创意的人才资源，从而推动业务的快速发展和创新。

用友薪福社发布《中国社会化用工发展白皮书》,助力企业开辟转型新天地...

为了更深入地探讨社会化用工的发展现状和未来趋势，用友薪福社联合混沌大学北京分社召开了“2020中国社会化用工年度创新峰会”，并发布了《中国社会化用工发展白皮书》。该白皮书针对当前社会化用工的发展现状及未来发展趋势进行了深入分析，为企业提供了宝贵的参考和启示。

用友薪福社发布《中国社会化用工发展白皮书》，为企业用工转型提供有力支持 用友薪福社在近日举办的2020中国社会化用工年度创新峰会上，正式发布了《中国社会化用工发展白皮书》（以下简称“白皮书”），这一举措旨在助力企业更好地应对当前经济形势下的用工挑战，实现用工模式的转型升级。

据悉，用友薪福社已帮助超过1000家企业完成了社会化用工转型，并支撑企业业绩有效增长最高达150%。此外，用友薪福社还积极举办各类活动，如“2020中国社会化用工年度创新峰会”，以深度解析社会化用工的现状、趋势以及新场景下的应用效应。

用友薪福社在近日联合混沌大学北京分社举办的2020中国社会化用工年度创新峰会上，展示了其在社会化用工领域的深入研究和创新实践。作为首届社会化用工企业的年度盛会，该峰会汇聚了工信部领域及500余家知名企业负责人，共同探讨社会化用工的发展趋势和前景。

重磅|用友发布《大型企业财务数智化转型白皮书(2022年)》

1、用友公司近期发布了《大型企业财务数智化转型白皮书（2022年）》，该白皮书旨在深入探讨大型企业如何通过数智化转型，重塑财务管理体系，提升财务运营效率，并为企业战略决策提供有力支持。以下是对该白皮书主要内容的概述：数智化转型的背景与意义：当前，随着信息技术的飞速发展，数智化已经成为企业转型升级的重要方向。

2、针对央国企税务数智化转型面临的挑战，用友集团基于当前中央企业及大型企业实际需求打造了税务云产品。该产品旨在为企业提供数智化税务管理强有力的工具，通过专业的技术、咨询和建设能力，聚焦税务核心业务，从业务出发，为企业提供涉税数据治理、发票、计税、申报、风控、分析等一站式服务。

3、百度联合信通院发布《百度城市数字化转型白皮书（2022）》近日，百度联合信通院共同发布了《百度城市数字化转型白皮书》（以下简称《白皮书》），该白皮书从多个维度深入探讨了城市数字化转型的现状、挑战与解决方案，为城市数字化转型提供了有价值的参考和指导。

4、联合发布《连锁零售业财务数智化趋势洞察》白皮书 为了帮助企业更深入地了解财务数智化的趋势和策略，合思还联合北大信研院财会智能化应用联合实验室、未来财务人研究院共同发布了《连锁零售业财务数智化趋势洞察》白皮书。

社会化用工年度创新峰会召开,用友薪福社解锁企业发展新模式

1、在峰会上，用友薪福社发表了《中国社会化用工发展白皮书》，深入洞察了社会化用工的现状及发展趋势，为企业发展解锁了新模式。白皮书显示，我国企业对灵活用工形式的需求日益增长，作为灵活用工分支概念之一的社会化用工，正逐渐成为互联网平台的新兴用工方式。

2、未来，用友薪福社将继续以技术赋能为核心，深耕社会化用工领域。它将携手更多企业共同探索数字化转型的新路径，共同绘制数字化转型升级的蓝图。通过不断创新和优化服务，用友薪福社将为企业数字化革新注入更加强劲的新动能，助力企业在激烈的市场竞争中脱颖而出，实现可持续发展。

3、据悉，用友薪福社已帮助超过1000家企业完成了社会化用工转型，并支撑企业业绩有效增长最高达150%。此外，用友薪福社还积极举办各类活动，如“2020中国社会化用工年度创新峰会”，以深度解析社会化用工的现状、趋势以及新场景下的应用效应。

4、为了更深入地探讨社会化用工的发展现状和未来趋势，用友薪福社联合混沌大学北京分社召开了“2020中国社会化用工年度创新峰会”，并发布了《中国社会化用工发展白皮书》。该白皮书针对当前社会化用工的发展现状及未来发展趋势进行了深入分析，为企业提供了宝贵的参考和启示。

用友薪福社聚焦社会化用工,助力线下企业创新与升级

据悉，用友薪福社已帮助超过1000家企业完成了社会化用工转型，并支撑企业业绩有效增长最高达150%。此外，用友薪福社还积极举办各类活动，如“2020中国社会化用工年度创新峰会”，以深度解析社会化用工的现状、趋势以及新场景下的应用效应。

在招聘方面，社会化用工模式也能够为企业带来显著优势。用友薪福社依托自身社会化用工平台优势，可通过系统匹配快速认证方式，缩减招聘时间，减少招聘流程，从而缓解企业招聘的巨大压力。这种模式下，企业可以更快地找到合适的人才，提升招聘效率和质量。

通过用友薪福社的服务，企业可以更有效地利用社会化用工模式，实现降本增效，提升竞争力。社会化用工助力企业转型升级 社会化用工模式不仅可以帮助企业降低用工成本，还可以助力企业转型升级。具体来说，社会化用工模式可以：优化人力资源配置：使企业能够更灵活地调配人力资源，满足业务发展的需求。

未来，用友薪福社将继续以技术赋能为核心，深耕社会化用工领域。它将携手更多企业共同探索数字化转型的新路径，共同绘制数字化转型升级的蓝图。通过不断创新和优化服务，用友薪福社将为企业数字化革新注入更加强劲的新动能，助力企业在激烈的市场竞争中脱颖而出，实现可持续发展。